俺「ゆとり君GWはなんか予定ある？」
ゆとり「そうですね～大学の友達と飲み会があるくらいですかね」
俺「ふーん、飲み会なら夕方からだから大丈夫だね」
ゆとり「何がですか？」
俺「GWは28日と5日以外全部出勤ね」
ゆとり「・・・・」←ちょっと泣きそうでワロタwwww

俺も泣きてぇよ

最後の一行で許した

休み少ない俺でも3連休くらいにはなる

社員10名の小さい会社だろ？

大企業
中小企業
で祝日とかどうなってるの？大企業は病気になった時や産休の時の待遇が良いと聞いた

300人規模の会社だが休みは暦通り

ゆとり「え、ええっなんでですか」
俺「いやGW中だって現場は動いてるからね」
ゆとり「・・・・」
俺「ちなみに振替とかもないし、休出でもないからね、サービス出社」
ゆとり「・・・・」

きっと楽しみしてたんだろーな

黒い

サービス残業って概念を日本から消したい

残業、休日出勤はクソだけど
ゆとりが休むことは許さん

これが日本企業

とりあえずGWはある。ある程度大きい会社だけどね

やっぱ営業とかやるもんじゃねえな・・・

うちですらＧＷ９連休なのに

俺含めて３人の地方下請けだけど2.3.4.5休みあるらしいやっほおおおおおおおおおおおお

まあそんなブラックなところに就職したゆとりも悪いな
勝ち組ゆとりは優良企業に就職するんだから

年末年始GWお盆に全て普通に仕事ある俺が通りますよっと

つまりニート勝ち組ですね

ぶっちゃけゆとり君は運が悪かった
普通だったら休みだったもん
おれも油断してた

こういうときは暦どおりの金融機関にはいってよかったとおもう一瞬

こういうのって諦めて目が死ぬのはいつ頃からなの？

サービス出社のほうが問題だろ

サービスはあかん

こういう時のサービス出社なんてやってやれよ
普段残業代　早出　全く付かない方がおかしい

会社が客にサービスする時は多めにお金とることでサービスをしてるのに会社は無償と
イライラしてきた

よくブラックで外食とか介護とかあがるけど
建築もかなりブラックだからおまえら気をつけろよ

いつ労基にチクるの？

今でしょ！！

新聞配達には無縁でした

百貨店勤務も結構ブラック
基本土日出勤当たり前

なんで労働者が会社にサービスしなきゃいかんのか

だから就職したくないんだよおおおおおうわあああああああ